㈜크릭앤리버코리아(Creek&River Korea)는 게임/멀티미디어 인재관련 종합서비스 기업으로 채용사이트 미디어DB(www.mediadb.co.kr)를 운영하고 있는 에이전시 기업입니다.
금번 당사의 클라이언트에서 웹디자이너 채용을 하고 있사오니 많은 지원 바랍니다.
공고제목 | [온라인게임] 아이템거래 사이트 웹디자이너 모집!! | ||
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홈페이지 | http:// | 모집인원 | 0명 |
업종 | IT/WEB/GAME | 직종 | / |
회사명 | 온라인게임 아이템거래 사이트 | 근무부서 | 개발팀 |
근무형태 | 파견계약직 | 채용성별 | 무관 |
급여조건 | 회사 규정에 따릅 | 경력사항 | 3년 이상 |
근무지역 | 서울 | 학력 | 무관 |
모집기간 | 2008.02.21 부터 2008.02.27 까지 | 채용연령 | 51세 부터 39세 까지 |
근무시간 | 09:00~18:00 | 채용형태 | 정규직 |
㈜크릭앤리버코리아(Creek&River Korea)는 게임/멀티미디어 인재관련 종합서비스 기업으로 채용사이트 미디어DB(www.mediadb.co.kr)를 운영하고 있는 에이전시 기업입니다.
금번 당사의 클라이언트에서 웹디자이너 채용을 하고 있사오니 많은 지원 바랍니다.
[회사소개]
- 서울 목동에 위치한 온라인 게임 아이템 전문 거래 사이트
- 연간매출은 2,800억 / 회원수는 178만명
- 직원수는 150명, 자본금은 5억
[근무부서]
- 웹디자인 : 과장급 또는 실무자 모집
[자격요건]
- 드림위버, 플래쉬, 포토샵, 일러스트 중급이상자
- 코드 이해 및 HTML코딩 가능자
- 포트폴리오 첨부 필수 (URL 또는 zip파일 담당자에게 이메일 발송)
- 지원방법은 반드시 하기 명시에 따라 주셔야 합니다.
[근무시간]
- 주5일/09:00~18:00
[복리후생]
- 4대보험, 연차, 퇴직금, 경조사비
- 자기개발비 지원(선택적 근로복지 포인트 적용)
- 휴일 근무수당 지급, 야근 식당지원(무료)
- 야근수당, 점심식대 급여포함
[제출서류]
- 이력서에 응시분야, 긴급연락처, 희망연봉 기재
- 제출한 서류는 일체 반환하지 않음
- 당사소정양식은 본사 홈페이지에서 다운로드 후 작성바람
- 사진필히 첨부바람
- 포트폴리오 (URL 또는 이름.zip파일 담당자에게 이메일 전송)
[지원방법] : 반드시 하기 내용을 따라 지원하셔야 합니다.
- 지원방법 : 다음취업사이트 온라인 입사지원 → 당사 홈페이지에서 입사지원서 작성 후 담당자에게 연락 → 이메일로 포트폴리오 제출(지원분야, 성명기재)
- 당사위치: 여의도역 5번출구 대영빌딩 641호
- 당사 홈페이지 : www.mediadb.co.kr
- 제출서류: 당사 Format 이력서 (사진 첨부)
[전형방법]
- 1차 서류전형
- 2차 에이전트 면접
- 3차 클라이언트 면접
* 합격자에 한해 면접일 개별통보
*문의사항이 있으시면 담당자에게 연락 바랍니다.
[담당자]
- 멀티미디어팀 / 에이전트 박종민
- 010-2902-4777 / 02-2090-1564
- jmpark@crikorea.com
*자세한 사항은 전화문의 바랍니다*
*많은 지원 바랍니다*
[채용서류 반환에 관한 고지]
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 근거하여 최종합격자 발표 후 채용을 위해 제출한 서류일체는 반환 요청할 수 있음
- 단, 최종합격하여 입사한 자, 채용전용사이트 또는 전자우편을 통해 제출한 서류는 대상에서 제외되며,
보관기간 (채용서류의 반환을 청구하지 않는 경우 반환 청구기간, 채용서류의 반환을 청구한 경우
구인자가 특수취급우편물을 발송하거나 전달한 시점까지의 기간) 이 경과한 증빙서류는 모두 파기
* 반환청구기간 : 최종합격자 발표일 이후 30일 이내
* 반환청구방법 : ‘채용서류 반환청구서’ 양식(양식 다운로드)을 작성하여
wjpark@crikorea.com 으로 신청하고, 접수 후 14일 이내 특수취급우편물로 발송 또는 방문수령 가능
(단, 채용서류를 특수취급우편물로 송달하는 경우 소요비용은 응시자가 부담할 수 있음)
채용담당자/직책 | 박종민 | 채용담당부서 | 멀티미디어1팀 |
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문의전화 | 02-2090-1564 | 관련메일 | jmpark@crikorea.com |